L’objectif de ce programme est de comprendre les modèles à l’œuvre dans le monde aujourd’hui et de mieux sérier le rôle du dirigeant dans un environnement en perpétuelle évolution.
Ce cycle est également source d’échanges et de partage d’expériences.
Pour garantir un cursus et des échanges de qualité, le nombre de participants est limité à un maximum de 30 participants.
